“Com Fernandez, estamos perto de renovar, enquanto Oliveira também está conversando com outros. Meu objetivo na Trackhouse? Acabei de chegar, mas estou tentando criar algo, começando com a mentalidade de nunca desistir.”
As equipes que ainda precisam designar um ou mais assentos para 2025 já começaram a procurar, mesmo que a MotoGP esteja de férias. Entre elas está a Trackhouse, cuja gerência deve decidir se mantém o status quo ou muda a escalação. De acordo com o que sabemos sobre Fernandez, sua renovação está quase concluída e, segundo consta, ele já está perseguindo o atual piloto da KTM, Jack Miller.
“Estamos felizes com Raul e ele está feliz em ficar, então nossa prioridade é manter os dois pilotos. Na verdade, estamos bem perto de assinar com ele”, revelou o gerente da equipe, Davide Brivio, à TNT Sports. Acreditamos que ele é uma grande promessa, e nossa parceria tem sido frutífera até agora. Com relação a Oliveira, estamos em contato, mas como ele teve ofertas, precisamos trabalhar juntos para encontrar um lugar onde ele possa ficar.”
Os proprietários americanos da equipe podem estar pressionando por um apelido famoso, e Joe Roberts – que agora é o terceiro colocado geral na Moto 2 – seria uma boa escolha.
“Se não conseguirmos chegar a um acordo com Miguel, ele pode ser nosso plano reserva ou C. No final, ele argumentou, “o mercado está claro, há apenas um piloto experiente livre e os outros são praticamente novatos”.
Também conversamos com ele. Não há nada a esconder, porque é assim que as coisas funcionam no final das contas. Depois de telefonar e descobrir quem está disponível, você barganha. As ligações estão diminuindo hoje em dia”, disse o piloto de 59 anos, antes de se concentrar em seus objetivos pessoais, que incluem tentar realizar o que ele fez com a Suzuki em 2020 – levando a empresa japonesa à vitória ao lado de Joan Mir.
Embora eu seja novo aqui, estou tentando estabelecer uma comunidade, um sentimento de união e uma vibração positiva dentro do grupo, especialmente entre os pilotos. É um desafio, mas o objetivo é construir uma cultura de perseverança e nunca desistir”, explicou sua estratégia.
